司屬各單位、處室：

春節(jié)前夕，集團公司紀律作風檢查組對各單位、處室紀律作風情況進行了隨機檢查，發(fā)現(xiàn)部分職工存在上班期間無故遲到、缺崗，請假未履行審批手續(xù)等問題。根據(jù)市委第二巡察組的整改要求和《公司考勤制度》《員工請銷假制度》《公司關于嚴明紀律改進作風的實施方案》（衡公交委字〔2019〕19號）等規(guī)定，經2020年4月26日集團公司黨委會議研究決定，對違紀當事人依規(guī)依紀進行處理。現(xiàn)將有關情況通報如下：

一、存在問題

2019年12月18日上午，治安處王麗無故遲到、周家幼請病假未履行審批手續(xù)。

2019年12月26日下午，物資公司張朝暉無故缺崗。

2020年1月9日下午，一分公司李莉無故缺崗。

2020年1月17日上午，公交駕校業(yè)務員賀捷無故缺崗，教練員彭云峰缺崗（自2018年9月至今失聯(lián)，駕校當即停發(fā)其工資，于2020年1月19日上報公司人事處）；信息中心曹晨、安全處劉熙、基建處張淇俊無故缺崗；基建處胡振濤外出未履行審批手續(xù)。

二、處理結果

1.對當事人的處理

對治安處王麗、周家幼，物資公司張朝暉，一分公司李莉，公交駕校賀捷、彭云峰，信息中心曹晨，安全處劉熙，基建處張淇俊、胡振濤，分別給予扣罰本人半天工資和一個月績效獎勵，取消其個人年度評先評優(yōu)評獎資格；其部門給予年度黨風廉政建設考核扣1分處理。

2.對負有主要領導責任和重要領導責任的相關責任人的處理

對上述當事人所在部門的分管負責人和主要負責人，按照“一崗雙責”“一案雙查”的要求，本應追究其領導責任，但鑒于他們履行了對所屬職工的教育責任，且有記錄可看、有依據(jù)可查，此次免于追責處罰。

三、幾點要求

1.各單位、處室要組織學習，將《通報》內容和《公司關于嚴明紀律改進作風的實施方案》等文件精神，傳達到每一個干部職工。

2.要引以為戒，舉一反三，深入開展自查自糾。黨員干部，特別是領導干部要以身作則，帶頭遵章守紀，切實加強對職工的教育、管理和監(jiān)督，嚴肅工作紀律，防止類似問題再次發(fā)生。

3.集團公司紀律作風檢查組將不定時進行明察暗訪，強化監(jiān)督檢查，對頂風違規(guī)違紀行為，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、曝光一起。

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衡陽市公共交通集團有限公司

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? 2020年4月29日

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